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パートナーコンサルタント募集

パートナーコンサルタント募集

一緒にご協力していただける
業務委託パートナーを募集しています

セレブレインは、クライアント企業の経営課題を組織・人事から解決することを目的にコンサルティング事業をおこなっています。
そこで一緒にご協力していただける業務委託パートナーを随時募集しています。
お互いの経験や知識を共有して尊重しあう関係を築きながら、ともに成長していきたいと考えています。
ご関心をもっていただけましたら、ぜひお気軽にエントリーしてください。ご応募をお待ちしています。

主な業務

クライアント企業の人事・組織における各種課題に対して、
複合的に仕組みづくりを提案して課題解決を支援します。

人事戦略・人事制度

人事制度整備、組織・人材アセスメント、エンゲージメント向上施策の立案、人事・労務デューデリジェンス、M&A人事制度統合、労務マネジメント改善、役員報酬設計、組織・人材開発、人材教育体系整備、マネジメント向け研修など
HRテクノロジー・
タレントマネジメント

人事関連システム構想策定、人事関連業務BPR、タレントマネジメントシステム選定・導入・活用支援、人事データ分析・活用、HR KPIレポートなど
採用業務分析・
業務改善

採用業務分析・課題抽出、改善施策立案、採用マーケティング、採用ブランディング、採用業務実行支援など

ビジネススキーム

当社のパートナーになる
メリット

品質保証・ 運用支援: 紹介案件の品質保証、
およびデリバリー段階での運用支援

コンサルティング案件をパートナーの方に紹介する前に、弊社にてスクリーニングしたうえで案件をご紹介します。これにより一定の品質を保証する案件をリストでご紹介し、ご希望と弊社からの依頼をすり合わせさせていただきます。さらに、案件のデリバリー段階においても、弊社コンサルタントより適宜運用支援をおこないます。
ナレッジ提供: コンサルティングナレッジの提供

コンサルティングや人事制度設計のナレッジをご希望の場合、弊社よりアドバイスをご提供させていただきます。具体的には基幹人事制度（等級・評価・報酬）の設計コンサルティングが対象となります。

求める経験・人物像

求める経験

以下いずれかの経験がある方

①コンサルタントとしての業務経験
（業務経験領域は組織・人事、教育・研修、採用、労務、IT・システム、業務改善、経営戦略などを想定し、その他は応相談）
②事業会社人事の業務経験
③人事サービス事業の業務経験（教育サービス、人材紹介・採用支援サービスなど）
④営業経験もしくは顧客折衝経験（販売サービスなど）

組織・人事分野やHRテクノロジー・DX、採用業務改善などに興味・関心があること
当社ブランドイメージおよびコンプライアンス規程、倫理規範にご理解をいただける方（別途共有します）

求める人物像

コンサルタントとして多方面での経験を積み、自身の成長スピードを早めたい方
積極的に課題に対し提案を行える方
変化することに対し面白みを感じる方
多様性のある事象に対し、柔軟に対応できる方
自らが先頭に立ち組織の変革をしていきたい方

仕事のご依頼

紹介案件リストでご紹介し、ご希望と弊社からの依頼をすり合わせさせていただきます。依頼案件ごとにセレブレインより業務内容の概要を説明し、報酬額やその他の諸条件を提示します。内容・条件について合意後に、発注・業務委託契約締結となります。

報酬・条件
（時間・場所など）

報酬額はご経験のほか、提案段階からの関与有無、デリバリー段階での弊社コンサルタントの関与度などを総合的に考慮して提示し、ご相談のうえ決定します。契約料の支払い条件（支払時期など）もご相談のうえ決定します。

本件は業務委託契約としてのパートナーコンサルタントを募集するものです。
したがって、契約遂行にかかる時間・場所の指定は原則ございません。
ただし、通常は顧客との定例会、必要に応じた弊社関係者との打ち合わせなどが契約遂行に付随して発生します。
業務委託契約としての遂行にかかる一般的通念の範囲内で、スポット的に時間・場所をご相談する場合があります。

その他、業務委託契約としての諸条件は別途エントリー後に提示いたします

なお、雇用契約としてのエントリー（弊社従業員としての採用）も随時募集しております。
ご相談の結果、雇用契約をご希望の場合もご相談に応じることが可能です。是非お気軽にお問い合わせください。