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- エグゼクティブサーチ
企業の中核を担うエグゼクティブやマネジメント人材の採用の失敗は、費用だけでなくビジネスへの影響も大きいため、レジュメやインタビュー以外の多面的な検証が必要になります。
セレブレイン社が提供するエグゼクティブサーチは、「関連業界との強いネットワーク」「候補人材のスキル・実績・人柄の詳細な検証」「採用する企業の経営陣とのChemistry分析」「多角的なリファレンス」などにより、ミスマッチのリスクを最小化します。
独自のノウハウで絞り込んだ最適候補をノミネートすることで、多忙な経営幹部の拘束時間やパワーをミニマイズするとともに、事業の将来に向けたベストマッチな人材をサーチすることで、クライアント企業のビジネスに貢献し、その成果に見合う適切なコンサルティングフィーで評価いただくことが私たちのミッションです。
